Старая версия сайта доступна по адресу narodnoe.org/old/

ЖурналыАкмеологияВыпуск №1/2017

Кириченко А. В., Жук И. А.
СУБЪЕКТИВНАЯ ВЕРОЯТНОСТЬ ОЦЕНОК РЕЗУЛЬТАТОВ АКМЕОЛОГИЧЕСКОЙ КВАЛИМЕТРИИ




Материал не доступен

Данная статья является продолжением цикла статей, посвящённых разработке методологических основ акмеологической квалиметрии. Приведено обоснование акмеологической квалиметрии как прикладного направления, предметом которого является разработка методологических основ измерительных процедур в акмеологии.

Доказывается необходимость внедрения новых подходов, включая инновационные методы, методики и технологии акмеологической квалиметрии, позволяющие оценивать профессиональную деятельность специалистов различных предметных областей.

Обосновывается актуальность использования валидных квалиметрических процедур в акмеологической науке. В качестве инструмента повышения валидности предложена модель оценки субъективной вероятности акмеологической квалиметрии.

Описаны технологии обработки результатов акмеологической квалиметрии с использованием аппарата субъективной вероятности. Обосновываются возможности применения достижений квалиметрической науки на основе вычислений субъективной вероятности в целях уменьшения погрешности и увеличения надёжности полученных результатов, оказывающих существенное влияние на эффективность профессиональной деятельности.

Рассмотрены различные подходы в определении субъективной вероятности и возможности её использования в акмеологической квалиметрии. В данной статье субъективная вероятность оценки эффективности управленца рассматривается на основе психологического содержания направлений профессиональной деятельности руководителя.

Ключевые слова: акмеологическая квалиметрия, профессиональная деятельность, модель субъективной вероятности акмеологической квалиметрии, эксперт, экспертное оценивание, эффективность субъекта управленческой деятельности.

ГлавнаяЖурналыКнигиПодпискиПубликации